维稳师的日常短篇小说 第457章（第1页）

时候平衡数量，还有在关键节点推动发展的。

不过第二种有一定概率并没有生育的打算和计划所以为了维持人口数量，这一种占比一般要小，只有在发展的关键时间节点才会多起来，在进入平稳运行的时候数量又会降下来些。

大框架基本是这样的那觉醒并发现规则的人多吗？”

“你们是第三类数量比第二种还少，他们的任务是促进系统的更新，我们是维护规则并帮助一些人成功蜕变成第二类人。

要不是不能调整比例，我又不知道哪个人有机会觉醒，我早就不用这么苦了，有些运气好的很早就找到搭档，可以划水了。

有些认识系统开发的那群家伙，知道了谁能觉醒早就蹲点创造觉醒计划了，呜呜呜只有我只有我啥都么的只能硬等，我被造出来就一首在等，我的好搭档啊，你可算来了，终于能缓口气了！”

......合着我又成代班的大冤种了呗，等等我为什么说又！

“那你说说第二种能功成名就流芳百世我们有啥福利吗？

总之我可不打白工。”

“福利的话，是可以小范围的调整个人或者是性别的权重。

会有任务奖励，和积分商城用于培养和觉醒第二类人。

我记得最早这个世界设计的时候是母系社会，人们只知其母不知其父，诞生新生命是神的能力，所以赋予了母亲。

但有些觉醒者把很多本该是女性的机遇抢夺，加重，现在看着好像是父系世界了很多人的母性弱于妻性了。”

’原来如此，我同意了是该拿回我们的权利了’原琳心理这样想，但面上一脸平静的说：“这个是工作内容，和本来就应该提供我的工作工具，我问的是福利待遇。”

“我还没说完嘛，好久没人说话了。

除了积分商城和任务奖励外，每成功推动一次变革，你将获得一次愿望实现的机会。

这愿望只要不违背基本法则都能达成。